Denuncias

Sistema de denuncias laborales

Trabajo, Salud e Higiene y Seguridad Laboral

Es un servicio gratuito de la Asociación de Empleados de Comercio del Azul para sus afiliados, que tiene como propósito de defender y proteger los derechos laborales vulnerados de los trabajadores mercantiles.

¿Qué situaciones pueden motivar una denuncia laboral?

Incumplimiento de las normas de trabajo, salud e higiene y seguridad laboral (Convención Colectiva de Trabajo N° 130/754 Empleados de Comercio. Ley 20.744. Ley de Contrato de Trabajo).

  • Agrupamiento y categorías profesionales.
  • Liquidación y pago de haberes.
  • Trabajo no registrado en forma total o parcial.
  • Jornada de trabajo.
  • Licencias y permisos.
  • Salubridad, higiene y seguridad (condiciones de trabajo, falta de elementos de protección personal, útiles y ropa de trabajo, etc.).
  • Trabajo infantil.
  • Violencia laboral.
  • Otros.

¿Con qué datos deben contar los denunciantes?

  • Motivo de la denuncia.
  • Nombre y razón social de la empresa denunciada.
  • Domicilio del lugar de trabajo y rubro o actividad a la que se dedica la empresa.

¿Quiénes pueden realizar denuncias?

El trabajador, el delegado gremial y/o cualquier persona física o jurídica. En todos los casos se mantiene en reserva la identidad de los denunciantes.

¿Qué servicios dispone el sindicato?

La AECA dispone de una planilla de denuncia para completar con los datos requeridos. Al hacer la denuncia en el sindicato será atendido por el Servicio de orientación y asesoramiento laboral al afiliado y también se dispondrá, en caso de ser necesario, del Servicio de atención y patrocinio jurídico.

Las denuncias laborales por incumplimiento de normas relativas al trabajo, salud e higiene y seguridad laboral se realizan personalmente en la Asociación de Empleados de Comercio de Azul (AECA), de lunes a viernes de 7 a 15 hs.

También puede realizar su consulta online:

Formulario de consulta / denuncia laboral